„Wenn Sie jemals mit jemandem zu tun hatten, der eine Mentalität ohne Grenzen hat, werden Sie sich sicher an diese Person erinnern“, sagt Paul J. Meyer, Autor von „Pink Slip Proof: How to Control All Future Paychecks“. „Sie kennen das Wort ‚kann nicht‘ nicht. Es ist nicht in ihrem Wortschatz. Sie erwarten einfach, dass die Dinge auf die bestmögliche Weise funktionieren.

Meyer betont, dass eine Mentalität, die keine Einschränkungen zulässt, zum Erfolg im Leben und im Beruf beitragen kann. Man zieht an, woran man denkt. Negative Gedanken bringen Schwierigkeiten mit sich, während positive Gedanken Türen öffnen.

„Positive Gedanken sind die Grundlage für eine erfolgreiche Einstellung und erfolgreiche Gewohnheiten, die beide zu einer positiven Erwartungshaltung bei allem, was wir tun, führen“, sagt Meyer.

Wie können Sie sich eine positive Erwartungshaltung und eine Haltung ohne Einschränkungen aneignen? Meyer schlägt das Folgende vor:

– Wachen Sie jeden Tag auf und versuchen Sie, Lösungen zu finden. Gehen Sie immer davon aus, dass die Probleme lösbar sind, und überlegen Sie dann, wie Sie die Aufgabe erledigen können.

– Konzentrieren Sie sich auf Ihre Stärken. Konzentrieren Sie sich auf das, was Sie können, und nicht auf Ihre Schwächen. Wenn Sie z. B. nur schwer vor großen Gruppen sprechen können, aber im persönlichen Gespräch gut sind, vereinbaren Sie lieber private Treffen als Gruppenpräsentationen.

– Beginnen Sie, neue Potenziale und Möglichkeiten zu sehen. Beschränken Sie sich nicht auf Methoden, nur weil „die Dinge schon immer so gemacht wurden“. Denken Sie kreativ. Überschreiten Sie die Grenzen.

– Machen Sie Pläne: Wenn Sie ein Ziel vor Augen haben, können Sie sich besser konzentrieren. Schreiben Sie detaillierte Pläne, in denen Sie darlegen, wie Sie Ihre Ziele erreichen wollen.

„Erfolg ist kein zufälliges Ereignis oder Zufall“, sagt Meyer. „Erfolg ist die schrittweise Verwirklichung lohnender, vorher festgelegter, persönlicher Ziele.“

– Seien Sie bereit, eine Führungsrolle zu übernehmen. Sie können Ihre Vision nicht verwirklichen, wenn Sie nicht die Verantwortung für ihre Verwirklichung übernehmen – und das bedeutet, dass Sie andere auf ein gemeinsames Ziel hinführen.

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